為有力推動黨的二十大精神“熱”在基層，學習 “疫”刻不停，12月14日下午，宣講團成員、科技集團黨總支書記、董事長張乃民，結合工作實際，以現場會議+視頻會議方式，為科技集團系統全體黨員進行黨的二十大宣講。

張乃民同志從“全面把握和深刻認識黨的二十大的重要內涵精髓、全面把握和深刻認識黨的二十大政治報告的總體內容、全面把握和深刻認識開辟馬克思主義中國化時代化新境界的重要要求、全面把握和深刻認識中國式現代化的中國特色和本質要求、全面把握和深刻認識未來五年工作的總體部署和目標任務、全面把握和深刻認識以偉大自我革命引領偉大社會革命的重要要求、全面把握和深刻認識黨的二十大賦予國有企業的使命任務”七個方面進行了宣講。

 會議強調，黨的二十大報告和黨章專門對國有企業作出重大部署，對國有企業改革發展和黨的建設提出了新的更高要求。我們要切實把學習宣傳貫徹落實黨的二十大精神，作為當前和今后一個時期的首要政治任務，突出思想引領，強化擔當作為，在全面學習、全面把握、全面落實上下功夫，把學習宣傳貫徹黨的二十大精神這件大事抓緊抓好抓出成效。

會議要求，一是不忘初心牢記使命，對黨忠誠勤于實踐。要堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，進一步弘揚偉大建黨精神，在經營實踐中，深入貫徹習近平經濟思想，突出黨組織政治功能，堅持兩個“一以貫之”，為群眾辦實事解難題，堅定不移推進習近平新時代中國特色社會主義思想在科技集團的扎實實踐。二是踔厲奮發勇毅前行，把握機遇加快發展。面對新冠疫情、經濟下行及外部嚴峻挑戰，要抓住戰略機遇期、歷史窗口期、轉型升級的決戰決勝期、構建新發展格局的爭先進位期，以黨的二十大精神為元為綱，發現機會、把握機會，在津融集團建設不良資產高端運營商的產業鏈條中，找準合適定位、抓住關鍵環節，發揮自身優勢，深入開展“四個研究”，努力推進科技集團創新轉型。三是創新競進擔當盡責，開拓進取有所作為。著力做好非金不良資產的處置，通過困境企業出清、企業托管和管理咨詢等業務的深入拓展，為本市國企改革提升效率和加快變革做出貢獻。按照集團黨委的要求，把科技集團、津益公司、和融資產更快更好的融合起來，補短板、固底板、強優勢，培育隊伍、積累經驗，把做優做強不良資產運營主業積極融入到天津“一基地三區”建設核心任務中，幫助國有企業解決好改革中出現的困難資產、困境企業問題，助力天津經濟運行高質量發展。四是正風肅紀弘揚正氣，敢于斗爭從嚴治黨。充分發揮各黨支部管黨治黨主體責任，壓實支部書記第一責任人、班子成員“一崗雙責”責任，根植“心中常敬紅綠燈 清廉天津伴我行”的思想防線，在工作中結合巡視、巡查、審計反饋的問題，在深挖病灶根源的同時舉一反三，健全完善管理制度，堵塞管理漏洞，強化對資產處置、資產交易、選人用人等領域的風險排查，深入開展“三個以案”警示教育，讓黨員干部真正做到“三不腐”。持續加強作風建設，持續糾治“四風”，不斷提高黨員干部的政治覺悟和黨性修養，建設一支勇于進取、治企有方、忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍，為津融集團和科技集團的健康發展塑造良好的政治環境。